合同违约不搬家算不算违约？合同违约不搬家在合同有约定的情形下算违约，如房屋租赁合同明确搬离条件，条件成就时承租人不搬就违约。违约会导致不利后果，守约方可要求违约方担责、赔偿损失，还可诉讼要求限期搬离，关键看合同有无约定。具体详细内容和财视传媒小编一起来看看。
一、合同违约不搬家算不算违约
在合同约定的情形下，合同违约不搬家算违约。具体分析如下：
若签订的合同，比如房屋租赁合同中，明确约定了租赁期限届满或者在符合特定解除条件时，承租人应按时搬离租赁房屋。那么在这种情况下，当约定的搬离条件成就时，承租人不搬家的行为就构成了对合同约定的违反。
从法律后果来看，这种违约行为可能会导致多种不利后果。对于守约方而言，可以依据合同约定和法律规定，要求违约方承担违约责任。比如要求支付违约金，若因违约方不搬家给守约方造成了其他经济损失，还可以要求赔偿损失。同时，守约方也可以通过法律途径，如向法院提起诉讼，请求法院判令违约方限期搬离。
总之，是否构成违约关键在于合同是否有明确约定，有约定而不履行相应搬家义务的，通常会被认定为违约。
二、公司搬家太远，能否拿到经济补偿
公司搬家太远，员工能否拿到经济补偿，需分情况来看。
若公司在本市行政区域内搬迁，一般情况下，这属于劳动合同的继续履行。虽然工作地点发生了变化，但如果公司提供了必要的交通补贴、班车等便利措施，以保障员工能够正常上下班，员工应当配合公司的安排，这种情形下员工通常无法获得经济补偿。
然而，如果公司搬迁导致员工在途时间过长，对员工的生活造成重大不利影响，且公司未采取合理的弥补措施，员工可以与公司协商解除劳动合同。在这种协商一致解除劳动合同的情况下，公司应当按照法律规定向员工支付经济补偿，经济补偿按照员工在本单位的工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向员工支付。
若公司跨市搬迁，这属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行。若员工不愿随迁，公司应支付经济补偿后与员工解除劳动合同。
三、刚搬家签了合同结果出现蟑螂能退吗
在通常情况下，若存在蟑螂但不影响居住质量，则出租人并未触犯法定之义务。
对于此类状况，租户不可凭此为由要求承担违约责任。
出租人仍需履行其职责，即依照合约规定向租户交付租赁物品，且须在租赁期间内确保租赁物品维持在符合约定之用途水平。
如租户未能按照约定方式或未依据租赁物品之特性进行使用，导致租赁物品遭受损害，出租人有权解除合约并请求赔偿相关损失。
以上是关于合同违约不搬家算不算违约的相关回答，如您正遇到法律难题不知道怎么解决?或者实在找不到合适的律师，请点击咨询按钮，可以根据你的大概情况为匹配到最合适的本地专业律师。
