如何解决班主任不让孩子上学、普及九年义务教育的问题？在教育领域中，学校倘若拒绝让学生继续学业，那么，家长们就有权通过法律途径维护自己及子女的合法权益，诉诸法庭，并在法庭审理过程中，向校方追究责任。接下来财视传媒小编将为您介绍相关内容。
一、如何解决班主任不让孩子上学、普及九年义务教育的问题
若学校无理拒绝学生入学，家长可依法向相关部门申诉甚至提起诉讼。
在这样的情况下，原告必须提交书面诉状，同时根据被告方的数量提交相同份数的副本。
倘若自然人成为当事人，则需要明确列出双方的姓名、性别、年龄、户籍所在地以及现居住地等个人信息；而如果涉事主体为法人单位，则只需注明单位的全称、地址以及法定代表人或是主要负责人的身份资料即可。
在正式诉状中需具体陈述申请事项及诉讼缘由与依据，结尾处务必签署本人姓名或加盖公司印章以示确认。
对于九年制义务教育阶段的学生而言，如遭遇此类问题，他们有权向教育主管部门进行反映，或者直接向法院提起诉讼。
无论采取何种方式，都必须向当地人民法院提交书面诉状，并且按照被告方的人数提供相应份数的副本。
若确实存在书写诉状困难的情况，也可选择口头形式进行起诉，但需由法院工作人员将其内容记录在案，并通知被告方知晓此事。
《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条
起诉条件起诉必须符合下列条件:
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织;
（二）有明确的被告;
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由;
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
二、请假次数太多，班主任让我退学怎么办
若情况需要，学校有权批准学生的退学请求。
退学乃学生本人自愿决定之事宜，即便未出示相应证据，亦可如愿退学。
已办理退学者应按照学校所定规定期限完成所有退学手续，离开校园。
对于退学的研究生而言，若其具备已获得的毕业学历以及符合现行就业政策，学校会将其有关资料报送至所在地的省级毕业生就业主管部门，以便办理相应的就业手续；然而若在学校规定期限内未能找到合适聘用单位，则需依照既定程序办理退学手续并离开校园。
三、普通高中班主任总是因为小事让我停课怎么办
班主任作为教育工作者，绝对没有权力擅自将学生停学。
依据国家相关法律法规，班主任在日常的教学活动和管理职责方面，享有采用适当方法对学生进行批评教育的权力，却并不具备随意停课的资格。
停课行为实际上是一种变相体罚形式，所有教职人员都必须坚决遵守我国宪法所规定的“公民的人格尊严不受侵犯”这一原则，严禁任何形式的体罚、变相体罚或其他侮辱学生人格尊严的行为。
因此，他们应该以平等的态度对待每一位学生，时刻尊重并维护学生的个人尊严与权益。
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