提前解约合同属于违约吗？提前解约合同是否违约不能一概而论。合同有约定可提前解约情形（如协商一致等）时按约定解约不违约，无约定而擅自解约属于违约，可能要承担违约责任，如支付违约金、赔偿损失等。接下来财视传媒小编将为您介绍相关内容。
一、提前解约合同属于违约吗
提前解约合同是否属于违约不能一概而论。
如果合同中有约定可以提前解约的情形，例如双方协商一致、满足特定条件等，在这种情况下按照合同约定提前解约则不属于违约。例如，房屋租赁合同中约定，若承租人因工作调动到外地，提前一个月通知出租人则可解除合同，当承租人符合该条件时提前解约就不违约。
然而，如果合同没有约定可提前解约的情形，一方擅自提前解约则属于违约行为。这可能需要承担违约责任，比如支付违约金、赔偿对方因此遭受的损失等。比如，买卖合同中一方在无合法依据的情况下提前解约，导致另一方已经为履行合同做了准备，产生了诸如仓储、运输等费用，解约方需要对这些损失进行赔偿。
二、提前解除合同违约赔偿标准最新
提前解除合同的违约赔偿标准需根据不同情况确定。
（一）合同有约定时
如果合同中明确约定了提前解除合同的违约金数额或者计算方法，那么一般按照合同约定执行。例如，双方约定提前解除租赁合同需支付两个月租金作为违约金，那么违约方就应按此支付。
（二）合同无约定时
1. 法定赔偿
- 赔偿对方的直接损失。例如在买卖合同中，因一方提前解除合同，另一方为履行合同已经购买的原材料无法用于其他用途所造成的损失，违约方应予以赔偿。
- 赔偿可得利益损失。如在服务合同中，服务提供方提前解除合同，接受服务方预期可从该服务中获得的利润如果可以合理预见，违约方也应赔偿。可得利益损失的赔偿通常要遵循可预见规则、减损规则等。
2. 赔偿范围的限制
- 违约金过高时，违约方可以请求法院或者仲裁机构予以适当减少。法院或仲裁机构会综合衡量合同履行情况、当事人过错程度以及预期利益等因素确定是否调整以及调整的幅度。
三、提前解除合同违约赔偿标准提前15天
提前15天解除合同属于违约行为，违约赔偿标准通常有以下几种情况。
一是看合同中是否有约定。如果合同中明确约定了提前解除合同（提前15天这种情况）的违约金数额或者计算方式，那么就按照合同约定执行。例如合同约定提前解除需支付合同总金额的10%作为违约金，那就应按此支付。
二是如果合同没有约定，那么根据违约行为给对方造成的实际损失来确定赔偿数额。这包括直接损失和可预见的间接损失。比如因为一方提前15天解除租赁合同，导致另一方重新寻找租客期间的租金损失，或者因为提前解除买卖合同，另一方为准备履行合同已经支出的费用等，违约方都应予以赔偿。
三是在一些特殊的合同类型中，可能有法定的赔偿标准或者限制。例如在劳动合同中，虽然提前解除合同，但如果符合法定的解除条件，可能不需要承担赔偿责任或者按照法定的计算方式确定赔偿数额。
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