检验员不在单位工作了,单位还以个人名义出证合法吗？关于雇主和员工因为变更或者解除劳动合同而产生的纠纷，在劳动争议仲裁委员会的受理范围内，你只需要选择具有管辖权的劳动仲裁委前去申请即可。但是要注意啦，法律问题可不是那么简单的，各种细节的变化都有可能改变整个事件的结局。接下来财视传媒小编将为您介绍相关内容。
一、检验员不在单位工作了,单位还以个人名义出证合法吗
如果公司想要通过调岗来达到裁员的目的，作为劳动者，你完全有权通过仲裁来维护自己的权益哦。
关于雇主和员工因为变更或者解除劳动合同而产生的纠纷，在劳动争议仲裁委员会的受理范围内，你只需要选择具有管辖权的劳动仲裁委前去申请即可。
但是要注意啦，法律问题可不是那么简单的，各种细节的变化都有可能改变整个事件的结局。
二、家庭成员母亲的工作单位和职位写错了，对政审有影响吗
关于家庭成员中母亲所供职的部门及职位信息出现误差，会否对政审过程产生影响这一问题，其答案取决于具体的实际情况。
通常来说，倘若此类失误并不足以左右对申请者总体政治倾向作出精准判断的话，那么它们有可能不对政审的最终结论产生决定性的影响。
但是为了确保整个政审流程能以有序且正确的方式进行，我们还是建议在展开正式政审之前，务必要对相关信息进行确认并进行相应的修改与更正。
三、家里交了医保,单位交五险有冲突吗
家里交的医保和单位交的五险中的医保存在一定冲突，主要体现在以下方面：
重复参保问题。医保分城乡居民医保和职工医保，家里交的医保一般是城乡居民医保，单位交五险包含职工医保。一个人不能同时享受两份医保待遇，即便重复参保，报销时也只能选择其中一种进行报销。
费用缴纳方面。城乡居民医保和职工医保都需要缴纳费用，重复参保意味着多支出费用，却无法获得额外的医保保障。
在实际处理上，建议停止缴纳城乡居民医保，参加单位的职工医保。因为职工医保通常在保障水平、报销范围和报销比例等方面更具优势，能够为参保人提供更全面的医疗保障。职工医保由单位和个人共同缴费，缴费水平相对较高，相应的保障待遇也更好。同时，要按照当地医保部门的规定，办理好相关的停保和参保手续，确保医保关系的正常衔接。
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