外卖原价抽佣怎么谈合同？商谈外卖原价抽佣合同可从五方面着手：明确双方权利义务，界定平台服务与商家责任；协商抽佣比例与计算方式；要求平台列出费用明细并明确结算周期；商定合同期限与变更解除条件；明确违约责任与争议解决方式。具体详细内容和财视传媒小编一起来看看。
一、外卖原价抽佣怎么谈合同
在商谈外卖原价抽佣合同过程中，可从以下方面着手：
- 明确双方权利义务：详细界定外卖平台与商家各自的权利和义务。平台需明确提供的服务内容，如推广、配送、技术支持等；商家则要明确自身需承担的责任，如保证食品质量、及时处理订单等。
- 抽佣比例与计算方式：与平台协商合理的原价抽佣比例，结合自身成本、利润目标及市场行情确定。同时，明确抽佣的计算方式，是按订单原价的固定比例，还是根据不同品类、不同时段设置差异化比例。
- 费用明细与结算周期：要求平台列出各项费用明细，除抽佣外，是否还有其他附加费用。并明确结算周期，是按日、周还是月结算，确保资金流转顺畅。
- 合同期限与变更解除：商定合同期限，同时约定合同变更和解除的条件。若市场环境、政策法规等发生变化，可对合同进行调整；在特定情形下，双方均有权解除合同。
- 违约责任与争议解决：明确双方的违约责任，当一方违约时应承担的赔偿责任。此外，要确定争议解决方式，如协商、仲裁或诉讼，以便在出现纠纷时能高效解决。
二、送外卖需要注意什么合同
送外卖需重点关注以下几类合同：
1. 劳动合同：若与外卖平台或配送站建立劳动关系，务必签订劳动合同。要明确工作内容为送外卖，确定工资构成（基本工资、提成等）、支付方式和时间。规定工作时间与休息休假，包括是否有加班及加班费计算方法。还应包含劳动保护、劳动条件等条款，保障自身工作安全。
2. 劳务合同：以劳务关系送外卖时，签订劳务合同。明确劳务内容、完成标准和报酬支付。确定双方权利义务，如平台对配送员的管理要求、配送员需遵守的规则等。约定合同期限及解除条件。
3. 保险合同：送外卖存在一定风险，要关注平台购买的保险合同。了解保险种类（如意外险、第三者责任险等）、保额、理赔范围和流程。若自行购买保险，仔细阅读条款，确保符合自身需求。
签订合同前，仔细阅读各项条款，不理解的及时咨询。若条款不合理，与对方协商修改，维护自身合法权益。
三、跑外卖签合同要注意什么
跑外卖签合同需注意以下方面：
1. 明确双方信息：仔细核对合同中双方当事人的信息，包括平台或商家的名称、地址、联系方式，以及自己的个人信息，确保准确无误。
2. 工作内容与要求：明确自己的工作职责，如配送范围、工作时间、配送订单数量要求等。避免合同中存在模糊不清的表述，以防日后产生纠纷。
3. 薪酬待遇：合同应详细规定薪酬的计算方式，是按单计算、计时计算还是其他方式。同时，要明确工资的发放时间和方式，以及是否有绩效奖金、补贴等。
4. 劳动保护与保险：了解平台或商家是否为自己提供必要的劳动保护用品，如头盔、工作服等。此外，要确认是否购买了工伤保险、意外险等，以保障工作中的权益。
5. 违约责任：清楚双方在合同履行过程中如出现违约行为应承担的责任。例如，自己未按时完成配送任务的违约责任，以及平台或商家未按时支付工资的违约责任等。
6. 合同期限与解除条件：明确合同的有效期限，以及在何种情况下双方可以解除合同。对于提前解除合同的条件和程序也要了解清楚。
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