和个人签订聘用合同合法吗？当事人之间可依法达成私人性质劳务合同，签署此类契约之双方须均拥有完全民事行为能力，且其意愿表达必须明确且真实，此外，该合同内容不得触犯国家强制法令及公序良俗。具体详细内容和财视传媒小编一起来看看。
一、和个人签订聘用合同合法吗
个人跟个人当然也能搞个劳务合同，只要两个人都有自主行动的能力，自愿自愿地签了合同，而且所签的内容不违法律上的强制要求，也不违背公共秩序和良好风俗习惯的话，那这个合同就是有法律作用滴！其实说白了，一个民事法律行为要是想生效，需要满足以下几个基本条件呢：首先得是实施者得有合法实施该种行为的能力；其次，这个行为必须表现出真实的意愿；最后嘛，就是不能违反法律、行政法规中的强制性规定，更不能违背公共秩序和良好风俗习惯。
二、公司聘用法律顾问是与个人签协议还是与事务所
假如您决定邀请某位律师担任贵司的法律顾问，那就必须按照相关规定，与该律师所任职的律师事务所签署正式的法律顾问合同，而不能由律师本人直接同公司达成协议。
相反地，如若想聘请这位律师以公司正式员工的身份，负责应对各类法律事务，那么双方则有可能通过签订劳动合同来建立合作关系，并且在这种情况下，该合同将受到劳动法规的严格保护。
三、法院聘用人员有渎职罪吗
所谓渎职罪，特指国家公职人员在行使其职责过程中，由于利用职务之便或涉嫌贪污受贿、滥用职权、严重失职等违法违规行为，进而阻碍了国家机构的日常运作，削弱了公众对于国家机构工作人员职务行为的公正性与诚信度的信任感，最终导致国家和人民的权益受到严重损害。
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