公交司机怎么维权？公交司机维权途径多样。遇劳动权益问题，先与公司协商，无果则收集证据向劳动监察部门投诉；交通事故责任认定不合理，可向上一级交管部门申请复核；受乘客侵权，及时报警并可民事诉讼；还能向工会求助，合理维权。具体详细内容和财视传媒小编一起来看看。
一、公交司机怎么维权
公交司机维权可通过多种途径。若遭遇工资、社保等劳动权益问题，可先与公交公司协商，明确表达自身诉求，争取和平解决。若协商无果，可收集相关证据，如劳动合同、工资条、考勤记录等，向劳动监察部门投诉。劳动监察部门会依法对公交公司进行调查，若存在违法行为，会责令其改正。
若涉及交通事故责任认定不合理，公交司机可在规定期限内，向上一级交管部门提出书面复核申请。详细说明复核理由与依据，提供新证据以支持自己的观点。
若在工作中受到乘客的侮辱、殴打等侵权行为，公交司机应及时报警，要求警方依法处理。同时，可通过民事诉讼要求侵权人承担相应的民事赔偿责任，包括医疗费、误工费、精神损害抚慰金等。
此外，公交司机还可向工会组织寻求帮助。工会能为其提供法律援助、咨询服务等，维护其合法权益。总之，公交司机要依据具体情况，合理选择维权方式，运用法律武器保护自己。
二、打的士司机怎么判
打的士时司机可能涉及不同类型的法律问题，判决需依据具体情况。
若司机在驾驶过程中违反交通法规，如闯红灯、超速等，一般会按照交通相关法律法规进行处罚，可能包括罚款、扣分等。若造成交通事故，根据事故严重程度和责任划分来处理。若司机负主要或全部责任，且导致人员重伤、死亡或重大财产损失，可能构成交通肇事罪，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
若司机存在侵犯乘客权益的行为，如抢劫、故意伤害等，以抢劫为例，以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；有入户抢劫等情形的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产。
若司机有欺诈等民事违法行为，乘客可通过民事诉讼要求其承担违约责任或赔偿损失。
三、司机压死人怎么判
司机压死人的判决需结合具体情况。若司机负事故全部或主要责任，构成交通肇事罪。
依据法律规定，一般情形下，处三年以下有期徒刑或者拘役。若存在交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑。若因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。
若司机在事故中负同等责任、次要责任或无责任，通常不构成交通肇事罪，但需承担相应民事赔偿责任。赔偿项目包含医疗费、丧葬费、死亡赔偿金、被扶养人生活费等。
司法实践中，法院量刑会综合多方面因素。如司机是否存在酒驾、毒驾、无证驾驶等违规行为，会加重刑罚。若司机事后积极救助伤者、主动投案自首、积极赔偿受害者家属并取得谅解，在量刑时可从轻处罚。
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