外卖合同到期怎么续签订？外卖合同到期续签分五步：发出续签意向，可通过正式方式提出；协商续签条款，明确权利义务；拟定新合同，确定重要内容；签订合同使其生效；进行合同备案与保存。过程要遵守诚信原则，有疑问可咨询法律人士。具体详细内容和财视传媒小编一起来看看。
一、外卖合同到期怎么续签订
外卖合同到期续签，一般按以下步骤进行：
第一，发出续签意向。合同到期前，双方应评估合作情况，决定是否续签。有意续签的一方需向另一方发出续签意向，可通过书面函件、电子邮件等正式方式提出。
第二，协商续签条款。双方就续签合同的各项条款进行协商，如配送范围、费用结算、服务标准等。原合同条款若无重大问题，可基本沿用；若有变化，需重新商定。在协商中，应明确各自权利义务，避免后续纠纷。
第三，拟定续签合同。协商一致后，依据协商结果拟定新的合同文本。合同应明确续签期限、服务内容、费用及支付方式、违约责任等重要内容。
第四，签订合同。双方对新合同文本确认无误后，在合同上签字或盖章，使续签合同生效。
第五，合同备案与保存。合同签订后，双方应妥善保存合同文本。如有必要，可将合同进行备案，以备后续查询。
在整个续签过程中，双方应遵守诚实信用原则，确保合同续签合法合规。如有疑问，可咨询专业法律人士。
二、外卖骑手的合同跟谁签的
外卖骑手签订合同的对象通常有以下几种情况：
第一，若骑手为平台直属员工，一般会与外卖平台的运营主体公司签订劳动合同。这种情况下，骑手与平台存在正式的劳动关系，平台需为骑手缴纳社保等，骑手也享有法定的劳动权益，如加班工资、带薪年假等。
第二，很多骑手是通过第三方劳务公司派遣到外卖平台工作。此时，骑手会和劳务公司签订劳务派遣合同，劳务公司负责骑手的人事管理，包括工资发放等，而骑手实际工作受外卖平台安排和管理。
第三，部分众包骑手会与提供众包服务的平台签订相关协议。众包模式下，骑手工作相对灵活，与平台通常是合作关系，而非劳动关系，双方的权利和义务主要依据协议来确定。
具体与谁签订合同，取决于骑手的工作模式和平台的运营安排。
三、外卖店签劳务合同怎么签
外卖店签劳务合同需遵循以下要点：
1. 明确合同双方信息：详细填写双方当事人的姓名、地址、联系方式等基本信息，确保信息准确无误。
2. 工作内容与地点：清晰界定外卖员的工作内容，如接单、取餐、送餐等，明确工作地点范围，包括配送区域等。
3. 劳务报酬：确定报酬的计算方式，如按单计费、基本工资加提成等。明确支付时间和方式，如每月固定日期通过银行转账支付。
4. 工作时间与休息：规定工作时间安排，如是否有固定班次、工作时长等。明确外卖员享有的休息休假权益。
5. 保密与竞业限制：如有需要，可约定外卖员对店铺的商业秘密、客户信息等承担保密义务。根据实际情况决定是否设置竞业限制条款及相应补偿。
6. 违约责任：明确双方违反合同约定应承担的责任，如外卖员擅自离职、店铺未按时支付报酬等情况的处理方式。
7. 争议解决：约定双方发生争议时的解决途径，如协商、仲裁或诉讼。
双方应仔细阅读合同条款，确保理解并认同所有内容后签字盖章，各保留一份合同原件。
以上是关于外卖合同到期怎么续签订的相关回答，遇到相似问题不要慌，点击咨询快速找到专业、合适的律师，深度沟通法律需求，快速获得解答！
