受工伤申请劳动仲裁需要多久才能开庭？劳动仲裁开庭时间无固定时长标准，受多种因素影响。从提交申请到开庭约1至3个月。包括受理与送达、排期开庭等流程，仲裁委一般45日内审结，复杂可延长15日，特殊情况开庭时间可能推迟。具体详细内容和财视传媒小编一起来看看。
一、受工伤申请劳动仲裁需要多久才能开庭
劳动仲裁的开庭时间并没有固定的时长标准，通常会受多种因素影响。
一般而言，从当事人提交仲裁申请到开庭，大约需要1至3个月左右时间。具体流程及时间安排如下：
- **受理与送达**：劳动争议仲裁委员会收到仲裁申请之日起5日内，会决定是否受理。决定受理的，自受理之日起5日内将仲裁申请书副本送达被申请人，被申请人需在10日内提交答辩书，仲裁委在收到答辩书后5日内将其副本送达申请人。
- **排期开庭**：仲裁委员会在受理仲裁申请后，需在45日内审结案件，复杂案件经批准可延长15日。在这期间，仲裁委需根据案件数量、仲裁员安排等实际情况确定开庭日期，并提前通知双方当事人。
实际操作中，若案件涉及人数众多、证据复杂等特殊情况，可能会导致开庭时间相应推迟。
二、工伤认定后劳动仲裁要多久
工伤认定后进行劳动仲裁的时长需根据具体情况确定，一般有以下规定：
从受理仲裁申请到作出仲裁裁决，普通程序通常是45日。若案件复杂需要延期，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可延长不超过15日。也就是普通情况下，从受理到裁决最长不超过60日。
若当事人对劳动仲裁裁决不服，可在收到裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。对于部分追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准12个月金额的争议，以及因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议，仲裁裁决为终局裁决。裁决书自作出之日起发生法律效力。
此外，若存在中止仲裁的法定情形，如一方当事人死亡需要等待继承人表明是否参加仲裁等，仲裁时长会相应顺延，待中止情形消失后继续计算仲裁期限。
三、工伤劳动仲裁要多久出结果
工伤劳动仲裁的结果出具时间，需根据具体情况而定：
- 一般情况下，仲裁庭应自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起45日内作出仲裁裁决。在该期限内，仲裁庭需对案件进行审理、调查取证、听取双方陈述和辩论等一系列程序，然后依法作出公正裁决。
- 若案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过15日。也就是说，在特殊情况下，仲裁裁决最长可能在60日内作出。
- 此外，若一方当事人对仲裁结果不服提起诉讼，那么案件将进入司法程序，这一过程的时间则会因具体案件的复杂程度、法院的审理进度等因素而有所不同，可能会经历数月甚至更长时间。
当事人应耐心等待仲裁结果，同时可积极配合仲裁庭的工作，以促使案件顺利审结。
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