打伤人一般赔偿多少钱？打伤人赔偿金额依具体情况定，包含多种费用。如医疗费以实际票据为准，误工费按伤者误工实际减少收入算，护理费依护理人员情况定，还可能涉及其他费用。伤残、死亡另有赔偿，具体金额需综合因素法定核算。接下来财视传媒小编将为您介绍相关内容。
一、打伤人一般赔偿多少钱
打伤人的赔偿金额需依据具体情况确定，涵盖多方面费用。
首先是医疗费，以实际支出的医疗票据为准，包括诊疗费、医药费、住院费等因治疗伤情产生的费用。
其次是误工费，若伤者因伤导致误工，按照其实际减少的收入计算。有固定收入的，按实际减少数额；无固定收入的，按近三年平均收入计算；无法举证近三年平均收入的，参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
再者是护理费，根据护理人员的收入状况、护理人数和护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费规定计算；无收入或雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
另外，还可能涉及交通费、营养费、住院伙食补助费等。若造成伤残，还需支付残疾赔偿金、残疾辅助器具费等；若导致他人死亡，需赔偿丧葬费、死亡赔偿金等。具体赔偿金额要综合各项因素，通过法定程序和证据来精准核算。
二、打伤人后费用赔偿标准
打伤人后费用赔偿标准如下：
-
三、打伤人要赔偿哪些费用
打伤人需赔偿的费用如下：
1.医疗费：根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。
2.误工费：根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。
3.护理费：根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
4.交通费：根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭，有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。
5.住院伙食补助费：可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
6.营养费：根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。若造成残疾，还需赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费等；若导致死亡，需赔偿丧葬费、死亡赔偿金等。
以上是关于打伤人一般赔偿多少钱的相关回答，当前回复为大多数情况的参考答案，若未能解决您的法律问题，?建议直接咨询律师，5分钟快速响应，问题解决率更高。
